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    Programa que promueve contratación de adultos mayores: ¿Solución o medida parche?

    Portal Puente AltoPor Portal Puente Alto22 Febrero, 2020Actualizado:16 Abril, 2020Tiempo lectura 4 minutos
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    Este lunes 17 de febrero el Ministerio del Trabajo y el Servicio de Capacitación y Empleo (Sence) lanzaron una nueva versión de “Experiencia Mayor 2020”, programa propuesto por el gobierno que busca promover la contratación de personas de 60 años o más entregando un total de 505 cupos en todo Chile.

    El director nacional @jmsantacruz_ , junto al subsecretario @fdoarab y el director (s) de @SENAMAGOB Pablo Pizarro, participó en el lanzamiento de 505 nuevos cupos del programa Experiencia Mayor, que apoya a las personas de >60 años que quieren reinsertarse en el mundo laboral. pic.twitter.com/yIjFqvbiXD

    — SENCE (@SenceChile) February 17, 2020

    La instancia establece una bonificación de hasta el 60% de un Ingreso Mínimo Mensual por concepto de contratación y una bonificación opcional por capacitación de hasta $400.000 por persona contratada.

    Para que la empresa pueda postular, tiene que tener los siguientes requisitos:

    • Contribuyentes en primera categoría
    • Que tengan mínimo un año de funcionamiento
    • Que tengan realizada a lo menos una declaración anual de impuestos
    • Que no cuente con registros de multas o deudas pendientes de pago por infracciones a las obligaciones laborales

    Iniciativa que genera opiniones divididas, mientras algunos consideran una gran oportunidad para obtener ingresos extra y mantenerse activo, otros la consideran una medida parche a las bajas pensiones que no alcanzan para que los adultos mayores tengan una vida digna.

    Por ejemplo, para Elías Guerra pensionado de 82 años, el programa es una gran opción de tener ingresos aunque el problema es más de fondo: “Es buena la iniciativa por los bajos sueldos de la jubilación, pero lo bueno sería aumentar la jubilación. Yo a los 80 años, ya nadie me da trabajo y la pensión está más o menos, trato de darme vuelta con lo que tengo, no tengo una vida tan holgada. Es una buena oportunidad para los adultos mayores de 65 años pueden trabajar en lo que sea por ahí, y tienen experiencia para aportar y así tienen más actividad”.

    Opinión distinta entrega Tomás Solís, también pensionado de 66 años, declara que tal como significa la palabra “jubilación” (júbilo o alegría), luego de trabajar por mucho tiempo es momento de aprovechar el tiempo: “Soy pensionado y no tengo ninguna intención de trabajar, yo creo que ya llegó el momento de descanso, motivar a los más adultos yo creo que debe ser con otro tipo de actividades no con trabajo que tenga horarios y que sea algo riguroso, que el viejito tenga que levantarse a las 7 u 8 de la mañana y salga a las 2 o 3 de la tarde no estoy de acuerdo”.

    Por su parte para Silvia Pradenas, pensionada de 79 años, “Experiencia Mayor 2020” no ataca el real problema que sufren los adultos mayores, pues a ella no le alcanza para vivir y por ende tiene que ingeniárselas para llegar a fin de mes: “Yo pienso que es una medida parche, porque aparte que tienen que subir los sueldos, antes que suban las pensiones prefieren que los adultos mayores trabajen, es llamativo eso. Yo soy pensionada por mi esposo y tengo otra que me dio el gobierno por el tema del bono por hijo, y bueno eso son 250 mil pesos y no me alcanza porque tengo que pagar gastos comunes, agua, luz, etc. Y tengo que arreglármelas yo vendiendo joyas de oro”.

    Mientras tanto para Juan Urrea, de 73 años es una opción de seguir activo ya que le incomoda estar en casa sin un trabajo: “Es muy buena la iniciativa, uno se siente útil y no es un peso para la familia, es súper buena la idea ya que hay personas de arriba de 70 años y están trabajando y cada vez aumenta más, incluso yo mismo ahora no estoy trabajando pero me siento incómodo y me aburro sin trabajar, estoy acostumbrado a trabajar para sentirme útil para la sociedad y tener un poco de ingresos. Yo pienso que hay un límite de trabajo, y ahora como uno dura más años, pienso yo que la persona perfectamente puede estar trabajando 80 años trabajando, entonces yo encuentro que es una realidad”.

    Proyecto que genera reacciones divididas, pero aún así, si deseas saber más de “Experiencia Mayor 2020” visita el siguiente link para informarte sobre este proyecto.

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